La igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres no es sólo un Objetivo de Desarrollo Sostenible (ODS) de la Agenda 2030, sino un elemento integrador en todos los ODS. Las revisiones de la implementación de la Plataforma de Acción de Beijing sugieren que las instituciones gubernamentales trabajen más fuertemente para incluir en sus […]
El Ministerio de Economía y Finanzas de la República de Uzbekistán organizó recientemente un acto de diálogo sobre el Sello de Igualdad de Género en las Instituciones Públicas, en colaboración con la Comisión de la Mujer y la Igualdad de Género del Parlamento uzbeko y el PNUD. La reunión se organizó mientras el Ministerio de […]
Informe del PNUD sobre el Índice de Normas Sociales de Género (GSNI) El progreso mundial en el logro de la igualdad de género se ha estancado: por primera vez elÍndice Global de Desigualdad de Género (GII) no muestra ninguna mejora desde 2019. El sesgo de género es un problema omnipresente en todo el mundo, según […]
La Conferencia 2023 sobre el ODS 16 se celebró en Roma del 30 de mayo al 1 de junio bajo el lema El ODS 16 como brújula para navegar entre crisis. Organizada conjuntamente por el Departamento de Asuntos Económicos y Sociales de las Naciones Unidas (DAES), la Organización Internacional para el Derecho del Desarrollo (IDLO) […]
El Equipo de Género del PNUD y la Iniciativa de Impuestos para los ODS (Tax for SDGs) han unido sus fuerzas para ampliar la aplicación del Sello de Igualdad de Género para las Instituciones Públicas a los Ministerios de Finanzas y las administraciones tributarias. Esta colaboración es un esfuerzo clave en los esfuerzos más amplios […]
El Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) en Kosovo, junto con el Ministerio de Finanzas, Trabajo y Transferencias, la Agencia de Empleo de Kosovo y la Agencia para la Igualdad de Género, han lanzado hoy el Sello de Igualdad de Género para la Agencia de Empleo de Kosovo, que apoya y reconoce […]
Gracias al fortalecimiento de las capacidades institucionales y a la implementación de acciones concretas en la búsqueda de la igualdad sustantiva y el cierre de brechas de género en el entorno laboral y en todas sus áreas de acción, el Ministerio de Transporte se convirtió en la primera entidad pública de Colombia y a nivel […]
En las estrategias institucionales para el abordaje de las violencias basadas en género, un abordaje integral supone tener en cuenta al menos: prevención, atención y reparación integral a las víctimas de violencia de género. Con este abordaje en mente, la segunda sesión de intercambio de experiencias entre instituciones participantes en el Sello, que tuvo lugar […]
Las instituciones que participan en el programa del Sello de Igualdad de Género en las Instituciones Públicas entran en una comunidad de práctica global donde pueden compartir experiencias y aprendizajes sobre los retos que enfrentan para fortalecer sus capacidades y resultados en la integracion de la perspectiva de genero en su trabajo, y las mejores […]
