A igualdade de género e o empoderamento das mulheres não é apenas um Objetivo de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da Agenda 2030, mas um elemento integrador de todos os ODS. As revisões da implementação da Plataforma de Ação de Pequim sugerem que as instituições governamentais trabalhem mais fortemente para incluir nas suas políticas, acções e processos […]

O Ministério da Economia e das Finanças da República do Usbequistão organizou recentemente um evento de diálogo sobre o Selo de Igualdade de Género para as Instituições Públicas, em colaboração com a Comissão das Mulheres e da Igualdade de Género do Parlamento usbeque e o PNUD. A reunião foi organizada no momento em que o […]

2030 Relatório do Índice das Normas Sociais de Género (GSNI) do PNUD Os progressos mundiais na consecução da igualdade de género estagnaram: pela primeira vez, o Índice Global de Desigualdade de Género (GII) não apresenta melhorias desde 2019. O preconceito de género é um problema generalizado em todo o mundo, de acordo com o relatório […]

A Conferência 2023 sobre o ODS 16 teve lugar em Roma, de 30 de maio a 1 de junho, sob o título ODS 16 como uma bússola para navegar em crises que se cruzam. Organizada conjuntamente pelo Departamento de Assuntos Económicos e Sociais das Nações Unidas (DESA), pela Organização Internacional do Direito do Desenvolvimento (IDLO) […]

A Equipa de Género do PNUD e a Iniciativa Fiscal para os ODS (Tax for SDGs) uniram forças para alargar a implementação do Selo de Igualdade de Género para Instituições Públicas aos Ministérios das Finanças e às administrações fiscais. Esta colaboração é um esforço fundamental em esforços mais amplos para promover políticas fiscais sensíveis ao […]

O Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento (PNUD) no Kosovo, em conjunto com o Ministério das Finanças, do Trabalho e das Transferências, a Agência de Emprego do Kosovo e a Agência para a Igualdade de Género, lançou hoje o Selo de Igualdade de Género para a Agência de Emprego do Kosovo, que apoia e […]

A igualdade de gênero faz parte do nosso compromisso de progredir nos ODS e na Agenda 2030″, disse…..Gostaria também de anunciar que a CEI está lançando a implementação do Selo de Igualdade de Gênero para o programa de Instituições Públicas apoiado pelo PNUD H.E. Musa Maayta, Presidente do Conselho de Comissários da Comissão Eleitoral Independente […]

O principal pilar da administração pública eficiente são as pessoas. A Autoridade de Gestão de Recursos Humanos (HRMA) é uma instituição melhor posicionada dentro da administração pública para pilotar o Selo de Igualdade de Género do PNUD, tendo em mente que mandato é o recrutamento de funcionários de instituições públicas e o desenvolvimento de capacidades para […]

No passado 28 de Novembro, o PNUD, em parceria com a Agência para a Igualdade de Género da Bósnia-Herzegovina como instituição co-líder, deu início a um evento consultivo de dois dias e formação para apoiar o Alto Conselho Judicial e do Ministério Público da Bósnia-Herzegovina (HJPC BiH) na implementação do Selo de Igualdade de Género […]